وظفنا دوت كوم

أسامة عبدالرحمن عبدالغني

وظيفة مسؤول توظيف للعمل بالرياض – السعودية دوام كامل

هذا الاعلان مغلق: أنتهت صلاحية هذا الاعلان وتمت ارشفته من قبل مؤسسة التوظيف يمكنك البحث فى الاعلانات المنشورة على الموقع

الدولة

السعودية

المحافظة / المقاطعة

نوع الدوام

دوام كامل

تاريخ النشر

2024-01-14

التقديم مفتوح الي

2024-02-13

الدرجة العلمية

عدد سنوات الخبرة

الراتب

8000 ريال

نوع حساب المعلن

صاحب عمل

الأماكن الشاغرة

غير معلن

الجنس المطلوب

غير محدد

الرقم المرجعي

1949994





تنبية عام: لا تقوم بتحويل اى مبالغ مالية مقابل التوظيف اذا كنت تتقدم لشركة من خلال احدي مكاتب التوظيف نرجوا الاطلاع على ترخيص المكتب وزيارته اذا امكن قبل دفع اى رسوم.

تنبية عام: لا تقوم ابدا بأعادة ارسال اى اكواد يحاول المعلن ارسالها لك على الجوال ويطالبك باعادة ارسالها له وعليك الابلاغ عن الاعلان فور حدوث ذلك لنقوم بحظر المعلن واغلاق الاعلان.


تفاصيل الاعلان

وظيفة مسؤول توظيف للعمل بالرياض - السعودية 1) يتصل وينسق مع كافة إدارات وأقسام دار اليوم لتحديد احتياجاتها من الموارد البشرية والمهارات والقدرات اللازمة.
2) يستقبل طلبات التوظيف من الإدارات والأقسام وفرزها وتصنيفها طبقاً لشروط شغل الوظائف وفقاً لنماذج وصف الوظائف وعرضها على مدير الموارد البشرية.
3) يعد برامج التوظيف وفقاً للخطط الموضوعة ومواعيد تنفيذها لتفي باحتياجات دار اليوم حسب خطتها الاستراتيجية.
4) يعلن عن الوظائف المراد شغلها واستقبال طلبات التوظيف وفرزها للتأكد من استيفائها لمتطلبات شغل الوظيفة.
5) يكمل إجراءات التعيين بعد استيفاء المعلومات المطلوبة وإعداد عقود العمل وعرضها للتوقيع.
6) يعد ويتابع الإعلان عن الوظائف المراد شغلها ويستقبل الطلبات وفرزها وإجراء المقابلات والمعاينات ورفع التوصيات بالتعيين لعمل فرار الاختيار.
7) يكمل مسوغات التعيين وإعداد عقود العمل والحصول على الموافقات اللازمة عليها.
8) يحول الموظفين المعينون لمواقع أعمالهم والتأكد من استلامهم لها ثم تبليغ مدير الموارد البشرية بذلك.
9) يشارك في لجان إعداد خطط القوى العاملة بالدار ولجان المقابلات الشخصية.
10) يتصل وينسق مع الجامعات والكليات والمعاهد بالمنطقة ومكاتب الاستقدام والتوظيف العاملة بالداخل والخارج للحصول على أفضل المتقدمين وأحسن العروض.
11) يقوم بإعداد التقارير الدورية وغير الدورية عن سير العمل ويقوم برفعها لمدير الموارد البشرية.
12) يقترح الحلول للمشاكل والمعوقات في التنظيم وأسلوب العمل الحالي ويرفعها إلى رئيسه المباشر لمناقشتها وتطويرها.
متطلبات الوظيفة

  • خيرة في نفس المجال
  • تحمل ضغط العمل

 


وظائف بنفس التخصص

مجموعة من الوظائف الشاغرة بنفس المنطقة والتخصص

تاريخ الشر 2024-03-03 تاريخ الشر 2024-03-03 تاريخ الشر 2024-03-03 تاريخ الشر 2024-03-03 تاريخ الشر 2024-03-03 تاريخ الشر 2024-03-03 تاريخ الشر 2024-03-03 تاريخ الشر 2024-03-03 تاريخ الشر 2024-03-03 تاريخ الشر 2024-03-03 تاريخ الشر 2024-03-03 تاريخ الشر 2024-03-03 تاريخ الشر 2024-03-03 تاريخ الشر 2024-03-03 تاريخ الشر 2024-03-03