تنبية عام: لا تقوم بتحويل اى مبالغ مالية مقابل التوظيف اذا كنت تتقدم لشركة من خلال احدي مكاتب التوظيف نرجوا الاطلاع على ترخيص المكتب وزيارته اذا امكن قبل دفع اى رسوم.

تنبية عام: لا تقوم ابدا بأعادة ارسال اى اكواد يحاول المعلن ارسالها لك على الجوال ويطالبك باعادة ارسالها له وعليك الابلاغ عن الاعلان فور حدوث ذلك لنقوم بحظر المعلن واغلاق الاعلان.

- ملمة وعلى دراية كاملة بجميع أنظمة وزارت العمل ومكتب العمل والتامينات الاجتماعية وصندوق الموارد البشرية (هدف) وملمة بمقيم و تم و البصمة
- الحضور والانصراف
- تنظيم عقود العمل
- ترتيب جدولة إجازات الموظفين من تعين ونقل وانتداب واستحقاق واقالة
- اعداد وتسليم كشوفات الرواتب
- متابعة العمالة واتخاذ كافة التدابير والإجراءات الازمة بناء عليها
- تجديد الاقامات للموظفين الغير سعوديين
- تجديد التأمين الطبي لموظفي الشركة مسؤول عن اصدار التأشيرات
- على دراية بنظام الجوازات والاشراف على المعقبين
- اعداد وتنظيم وثائق الملفات الموظفين وتجهيز العقود
- تخطيط وتحديد الإجراءات الإدارية التي تربط بين النظام الإدارية للشركة وبين الموظفين العاملين فيها
- التحسين الدوري والتطوير من الأجراءات الإدراية داخل الشركة القيام باية مهام أو عمل اخر توكل اليه من الشركة أو مدير مباشر

المتطلبات الوظيفة

• درجة بكالوريوس
• خبرة لا تقل عن 7 سنوات
• معرفة سياسة الشركة ونظام العمل والعمال
• المام بقانون الموارد البشرية
• لديه القدرة على تحمل ضغط العمل والتعامل مع الاخرين
• لدية المقدرة على حل المشاكل الموظفين
• بناء علاقة جيدة مع الإدارات والموظفين
• المحافظة على سرية المعلومات الخاصة بالشركة والموظفين
• المبادرة والقيادة وروح العل الجماعي و التعامل الجدي وحسن المنطق
• تجيد استخدام الحاسب الالي وجميع برامج الاوفيس