تنبية عام: لا تقوم بتحويل اى مبالغ مالية مقابل التوظيف اذا كنت تتقدم لشركة من خلال احدي مكاتب التوظيف نرجوا الاطلاع على ترخيص المكتب وزيارته اذا امكن قبل دفع اى رسوم.

تنبية عام: لا تقوم ابدا بأعادة ارسال اى اكواد يحاول المعلن ارسالها لك على الجوال ويطالبك باعادة ارسالها له وعليك الابلاغ عن الاعلان فور حدوث ذلك لنقوم بحظر المعلن واغلاق الاعلان.

استقطاب العملاء الجدد:
- البحث عن فرص عملاء في القطاعات المستهدفة (مقاولات، تشغيل، مشاريع كبرى مثل نيوم والقدية)
- بناء قاعدة بيانات لمديري المشتريات والموارد البشرية بالشركات
إدارة العلاقات مع العملاء:
- التواصل المستمر مع العملاء الحاليين للحفاظ على العقود وتوسيعها
- حل المشكلات والتأكد من رضا العميل عن الخدمات المقدمة
إعداد العروض والعقود:
- تجهيز عروض الأسعار والبروفايلات الفنية
- التفاوض على بنود العقود والرسوم (Service Fee)
تحقيق أهداف المبيعات:
- وضع خطة سنوية/ربع سنوية للمبيعات والإيرادات
- متابعة مؤشرات الأداء (KPI) مثل عدد العقود الجديدة وحجم الإيرادات
التنسيق الداخلي:
- العمل مع إدارة التشغيل (Operations) لتوفير الكوادر المطلوبة حسب المواصفات
- التنسيق مع الموارد البشرية الداخلية لضمان الامتثال لنظام العمل ونطاقات (السعودة)
متابعة السوق:
- دراسة المنافسين وأسعارهم
- متابعة التغييرات في نظام العمل، نطاقات، ولوائح الاستقدام

المتطلبات الوظيفة

• خبرة لا تقل عن 4 سنوات في نفس المجال
• خبرة في شركات انشاءات او شركات موارد بشرية او شركات توظيف
• مهارات عالية في التواصل وجذب عملاء جدد